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江蘇省洪澤湖水利工程管理處黨支部工作責任制度

信息來源: ‖ 發稿作者: ‖ 發布時間:2017年09月05日 ‖ 查看:133

江蘇省洪澤湖水利工程管理處

黨支部工作責任制度

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第一章 ?總則

第一條 為全面貫徹落實黨的路線方針政策,進一步強化目標管理,明確工作職責,全面提升黨的建設、精神文明建設工作水平,確保完成各項目標任務,推動管理處跨越發展、科學發展,特制定本制度。

第二條 黨支部是黨聯系群眾的橋梁和紐帶,是組織教育黨員踐行群眾路線、堅持“三嚴三實”、深化“兩學一做”,帶領全體黨員及廣大職工圍繞黨委中心工作,保證各項任務順利完成的戰斗堡壘。

第三條 黨支部黨建工作實行支部委員會集體領導與個人分工負責的原則。黨支部書記為抓黨建工作的第一責任人,支部委員按照職能分職責為直接責任人。

第二章 ?黨支部的責任

第四條 黨支部是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘,是黨的全部工作和戰斗力的基礎。它的基本任務是:

(一)貫徹落實黨的路線、方針、政策,宣傳和執行黨中央、上級組織和本支部的決議,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,團結、組織黨內外的干部和群眾,努力完成本單位所擔負的任務。

(二)組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀,學習黨的路線、方針、政策和決議,學習黨的基本知識,學習科學、文化、法律和業務知識。

(三)對黨員進行教育、管理、監督和服務,提高黨員素質,增強黨性,嚴格黨的組織生活,開展批評和自我批評,維護和執行黨的紀律,監督黨員切實履行義務,保障黨員的權利不受侵犯。

(四)密切聯系群眾,經常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見,維護群眾的正當權利和利益,做好群眾的思想政治工作。

(五)充分發揮黨員和群眾的積極性創造性,發現、培養和推薦他們中間的優秀人才,鼓勵和支持他們在改革開放和社會主義現代化建設中貢獻自己的聰明才智。

(六)對要求入黨的積極分子進行教育和培養,做好經常性的發展黨員工作,重視在生產、工作第一線和青年中發展黨員。

(七)監督黨員干部和其他任何工作人員嚴格遵守國法政紀,嚴格遵守國家的財政經濟法規和人事制度,不得侵占國家、集體和群眾的利益。

(八)教育黨員和群眾自覺抵制不良傾向,堅決同各種違法犯罪行為作斗爭。

第三章 支部委員的責任

第五條 黨支部書記職責

黨支部書記是支部委員會的主要負責人,由支部委員會選舉產生報上級黨組織批準或由上級黨組織任命。黨支部書記在支部委員會的集體領導下,按照黨員大會、支部委員會的決議,負責黨支部的日常工作。其主要職責是:

(一)負責召集支部委員會和黨員大會,結合本單位的具體情況,認真傳達貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示,保證本單位各項工作的完成。研究安排支部工作,將支部工作中的重大問題、單位“三重一大”重要事項及時提交支部委員會或黨員大會討論決定,制定支部工作計劃并組織實施。

(二)做好經常性的思想政治工作,了解掌握黨員的思想、工作和學習情況,發現問題及時解決。

(三)組織檢查支部工作計劃、決議的執行情況和出現的問題,并定期向支部委員會、支部黨員大會報告工作,每半年至少向處黨委匯報一次黨建工作。

(四)經常與黨支部委員和同級行政負責人交流情況,保持密切聯系,支持他們的工作,協調單位內部的黨、政、工、團的關系,充分調動各方面的積極性。

(五)抓好支部委員會自身的學習,嚴格組織生活,按時召開支部民主(組織)生活會,積極開展批評和自我批評,搞好黨風建設,充分發揮支部委員會的集體領導作用。

第六條 組織委員職責

組織委員在支部委員會的集體領導下,分工負責黨支部的組織建設工作。具體職責是:

(一)了解和掌握支部的組織狀況,根據需要提出黨小組的劃分和調整的意見;制定黨員的教育、管理和發展黨員等工作計劃,并組織實施。搜集、整理黨員的先進事跡,及時向支委會提出表揚、獎勵黨員的建議。

(二)做好支委會會議、支部黨員大會和支部日常工作的記錄,安排和組織好每月的黨員組織生活。

(三)做好發展黨員工作,認真學習和掌握發展黨員工作的方針;加強對入黨積極分子的培養、考察和預備黨員的考察工作。按照黨章規定,提出發展黨員的意見,辦理發展黨員和預備黨員轉正的手續。負責入黨積極分子、預備黨員有關材料的整理和保管,做好材料的歸檔工作。

(四)負責黨員組織關系的接轉和黨費的收繳工作。

第七條 宣傳委員的職責

宣傳委員在支部委員會的集體領導下,分工負責黨支部的宣傳、教育工作。具體職責是:

(一)了解掌握黨內外思想情況,圍繞每個時期的工作任務,宣傳黨的路線、方針、政策,做好黨員和群眾的政治思想工作。

(二)根據上級黨委的要求,結合本支部的工作和黨員、群眾的思想實際,提出宣傳教育工作的計劃和意見,并組織實施。

(三)組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀,學習黨的基本知識;在黨員中開展理想信念、愛國主義、思想道德和紀律教育。

(四)配合本單位好各項中心工作、重要計劃部署的宣傳,積極挖掘本支部的先進典型、先進事跡,及時宣傳報道好人好事等。

第八條 紀檢委員的責任

黨支部紀律檢查委員在黨支部委員會的集體領導下,分工負責黨支部的紀律檢查工作。具體職責是:

(一)負責黨支部的作風建設,經常對黨員進行黨性黨風教育,不斷提高黨員遵紀守法的自覺性,防止和糾正不正之風。

(二)保障和維護黨員的民主權利,加強對黨員的監督管理。組織檢查黨員執行黨章和黨的紀律的情況,認真調查、及時處理黨員違反黨的章程、違反黨的紀律的案件。

(三)負責受理黨員和群眾的來信來訪,黨員的控告和申訴,考察了解受處分黨員改正錯誤的情況,對他們進行有針對性的幫助、教育工作,鼓勵他們改正錯誤、積極工作。

(四)組織開展廉政教育、廉政文化宣傳工作。

第九條 青年委員的職責

黨支部青年委員在黨支部委員會的集體領導下,分工負責黨支部的青年工作。具體職責是:

(一)認真貫徹執行上級組織和黨支部關于共青團工作的指示和要求,圍繞黨的中心工作,指導團支部結合青年特點,積極開展活動,充分發揮其黨的助手作用。

(二)指導團支部以做“四有”新人為目標,加強對團員和青年的政治思想教育,教育團員做有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人。

(三)支持、幫助團組織搞好自身建設。教育團員和青年努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,學習黨的路線、方針、政策,學習現代科學文化知識,引導他們熱愛本職工作,精通業務,積極為本單位中心工作發展貢獻力量。

(四)發動團員、青年參加健康有益的文娛、體育活動,促進本單位的精神文明建設。幫助團組織創造開展團的工作條件。

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第四章 主要工作內容

第十條 積極宣傳黨的路線、方針、政策;組織黨員群眾認真學習貫徹黨的重要會議精神。

第十一條 按照“黨要管黨、從嚴治黨”的方針,切實做好黨員的思想政治工作,教育和監督黨員切實履行黨員義務,增強黨性觀念,遵守黨的紀律。經常聽取黨員和群眾的意見和建議,了解、分析黨員和群眾的思想情況,并有針對性地做好工作,化解矛盾。重要問題及時向黨委反映。

第十二條 黨支部切實把黨建工作列入重要議事日程,定期聽取支委的工作匯報,適時提出指導性意見;充分發揮支部在黨建工作中的作用,解決黨建工作中遇到的問題和困難;支持支部委員履行職責,督促支部委員帶頭執行落實黨支部的決議。

第十三條 黨支部書記在主持支部的日常工作中,要全面貫徹落實黨委的工作部署和黨支部的決議。要加強作風建設,支部書記及委員要經常聽取和了解黨員、群眾的意見和建議,分析黨員和群眾的思想狀況。

第十四條 黨支部委員要嚴格按照分工,認真履行自己的工作職責,堅決執行支部大會的決議和支委會的決定,完成好自己分管的工作,接受黨內外群眾的監督。

第十五條 加強支部工作的計劃性。按照黨委的工作部署,每年初制定黨支部的年度工作計劃,6月底完成半年工作總結,年底完成年終工作總結

第十六條 建立培養、發展黨員機制。建立“積極分子→發展對象→預備黨員→預備黨員轉正”發展黨員的機制。從培養積極分子入手,經過1-2年的培養,比較成熟的作為發展對象,再經過1-2年的培養,吸收條件較成熟的為預備黨員,經過1年的考察,符合黨員條件的按期轉正。

第十七條 組織開展“創先爭優”活動。圍繞“創先爭優”活動內容,組織黨員立足本職,刻苦鉆研業務,開拓創新,充分發揮“排頭兵”作用,以黨員的先鋒模范作用,帶領本單位全體職工共同完成各項工作任務,為單位的建設發展做出貢獻。對“創先爭優”活動中涌現出來的先進典型,要及時表彰和大力宣揚。

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第五章 ?主要工作制度

第十八條 黨支部應建立工作制度:

(一)“三會一課”制度。“三會一課”是黨員組織生活的基本內容,基本要求是:黨支部委員會每月召開支委會議一次;黨支部每季度召開支部黨員大會一次;黨小組每月召開小組會一次;支部至少每半年上黨課一次。

(二)學習制度。黨支部定期組織黨員學習黨的路線、方針、政策及上級組織的決議,學習黨的基本知識。組織黨員進行理想信念教育、思想道德教育、宗旨教育、紀律教育和業務知識學習。

(三)組織生活會制度。黨支部每半年召開一次組織生活會。緊緊圍繞黨的思想建設、組織建設和作風建設等問題,開展自查自糾,開展批評和自我批評。

(四)聯系群眾制度。搭建與黨外群眾、入黨積極分子、團組織密切聯系的橋梁,做好服務黨員、服務群眾、出謀劃策、行業管理工作。

(五)請示匯報制度。黨支部至少每半年要向黨委匯報一次黨建工作。對重大問題的處理,要及時向黨委請示、匯報。

(六)發展黨員制度。黨支部在收到申請人的入黨申請書后,要立即建立申請人的個人檔案(申請人填寫信息采集表),指定兩名正式黨員做培養聯系人并在半個月之內同申請人進行一次正式談話。培養聯系人要對負責培養的入黨積極分子進行教育培養,經常與培養對象談話,了解情況。培養聯系人、黨支部每半年要分別對入黨積極分子提出考察意見,并認真把考察意見填寫在《入黨積極分子考察表》相應的意見欄。

黨支部要堅持每年研究發展黨員工作,按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”方針,堅持成熟一個,發展一個。發展黨員實行責任制,確保黨員質量。

加強對預備黨員的考察。黨支部要每季度對預備黨員進行考察,全面考察預備黨員在預備期間履行黨員義務、發揮作用、改正缺點等情況,并將考察意見填寫在《預備黨員考察表》相應的意見欄內。預備黨員預備期滿后,黨支部要按照黨員條件,及時討論預備黨員轉正問題。

(七)建立黨員活動日制度。每月第一周星期三下午固定為黨員活動日。

(八)流動黨員管理制度。對因工作需要長期在外黨員,每季度與其聯系一次,了解和掌握黨員學習、工作情況。

(九)黨支部基礎資料管理制度。加強黨員管理,完善黨員管理臺賬,建立黨員基本信息(名冊、黨費交納、組織生活)資料。支部會議、學習、集體活動等均應記錄在《黨支部工作記錄本》中。黨員個人的組織生活、學習內容要記錄在《中國共產黨黨員活動證》上,支部書記及時審簽。

第六章 責任考核

第十九條 處黨委或黨委工作部門每季度抽查一次黨支部工作,每半年組織一次黨建考核交流,每年年終組織黨建工作考評。

第二十條 黨建工作重點檢查黨支部對黨員進行經常性的思想政治、黨性、黨風、黨紀教育,以及黨員聯系群眾、服務群眾等制度的落實情況。

第二十一條 黨支部黨建工作責任制的考核與干部考核、工作目標考核、年終考核等結合進行,必要時也可組織專門考核。考核結果作為支部評選先進、干部的業績評定、選拔任用的依據。

第二十二條 黨支部成員執行黨建工作責任制的情況,作為組織生活會的一項內容,接受黨員的監督和評議。




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